martes, 20 de septiembre de 2011

Creciendo En Liderazgo ESAJU :)

ESAJU "Escuela Salesiana de Animadores Juveniles"

Primera Etapa
Se pretende que el/la joven tenga un tiempo de búsqueda, es muy importante que empiecen a descubrirse como personas para que puedan llegar a considerar a los otros como tales, que sean capaces de cuestionarse sobre ¿quienes son?  y ¿como son?.
Es un tiempo de auto conocerse (¿Cuales son mis debilidades, defectos, aptitudes, actitudes, valores, fortalezas, oportunidades y otras?) para poder tener como base la seguridad en si mismo y relacionarse positivamente con los demás.
¿QUIEN SOY? 




Segunda Etapa
¿Quien es el otro?, ¿Como Me Relaciono?. ¿Como Me Comunico?
Cuanto mas se conoce la persona mejor puede comunicar sus necesidades y emociones, y al mismo tiempo puede comprender las necesidades y emociones de los otros.
El conocerse y relacionarse, es motivo de búsqueda permanente, hasta llegar al momento, en que esa búsqueda se cristaliza en un encuentro efectivo, pacifico, sereno, enriquecedor. En esta etapa el/la joven adquieren herramientas y habilidades que le ayudan a afrontar los conflictos que conllevan las relaciones interpersonales, ademas aprenden a valorar la riqueza de vivir en sociedad, esto lo adquieren a través de experiencias detonantes.
¿COMO ME RELACIONO? 





Tercera Etapa
¿Soy sensible a las necesidades de los demás?, ¿Como Me Comprometo?
Es el momento de comprometerse a SER EL CAMBIO no a esperar el CAMBIO. La primera convicción que debe adquirir el/la joven en las etapas anteriores es saber que el cambio empieza desde el mismo asumiendo una actitud positiva frente a la realidad. 
Aqui es importante centrar nuestro trabajo en el servicio al otro/a, por eso es necesario que el/la joven, lider comprometido/a se interrogue sobre su entrega y servicio a traves de preguntas que le ayudaran a puntualizar esta tarea ¿A quien? ¿Donde¡ ¿Cuando? ¿Y como lo hago?. Comprometerse es una palabra fuerte, asusta, sobre todo si tiene que ver con el dolor o la necesidad del otro, asumir un compromiso crea responsabilidad y obligación, actitudes que ya se deben vislumbrar en el trabajo del líder.
¿COMO ME COMPROMETO?






 Cuarta Etapa
¿Que voy a hacer con mi vida? ¿A donde quiero llegar? ¿Como proyecto mi vida? ¿Sobre quien esta construida mi vida?
El proyecto de vida es el plan que se traza una persona a fin de conseguir uno o barios objetivos para su vida. Este proyecto da coherencia a la vida de una persona en sus diferentes facetas, y marca un determinado estilo en el obrar, en las relaciones, el modo de ver la vida.
Un proyecto de vida exige formación, trabajo, constancia, conocimiento personal y acompañar.
En el momento de pensar en la gran empresa que se tiene entre las manos "La Vida". Toda persona tiene que plantarse en un momento determinado preguntas como estas: ¿Que voy a hacer con mi vida? ¿Cual es mi proyecto de vida? Y entonces, es preciso tomar una decisión, para construir con sus propias riquezas y limitaciones su futuro e invertir la vida en algo que lo haga feliz. 
¿A DONDE QUIERO LLEGAR?





 Quinta Etapa
¿Cual es mi aporte en la sociedad? ¿Como construyo sociedad?
Con el proyecto de vida, cada persona decide, planea y proyecta en el hoy de su historia el futuro de su propia existencia, pero este proyecto se realiza con y para los otros. Por eso desde una clave evangelizadora la propia vida es un don, un regalo, un compromiso ineludible con el OTRO para otros.
En esta etapa se pretende concientizar el/la joven de la necesidad de conocer la realidad y con las herramientas que ha ido encontrando en el camino y otras tantas que ira recibiendo en esta ultima fase del proceso, realizar un proyecto  social que lo lleve a comprometerse con los mas necesitados. se orienta para tomar decisiones con responsabilidad, ya que este elemento es vital en la formación de líder.

Es Hora De Comprometerse, De Dar Frutos, De Mostrar Las Riquezas Interiores y Conquistarlas.
¿COMO CONSTRUYO SOCIEDAD? 








lunes, 19 de septiembre de 2011

Inauguracion Del Movimiento Juvenil Salesiano

INAUGURACIÓN DEL MOVIMIENTO JUVENIL SALESIANO MAUXI CARTAGENA 2011 





MACRO PROYECTOS :D

Presentamos como estructuración amplia del Movimiento, seis MACRO PROYECTOS en los que intentamos incluir todas las posibilidades de grupos según los intereses y gustos juveniles e infantiles:

•DELFINES: un encuentro consigo mismo, con la alegría de vivir, con la propia corporeidad e identidad.

•ALDEA GLOBAL: un compromiso con el evangelio que se convierte en crecimiento grupal, anuncio explícito, proyección misionera.

•GAVIOTAS: un llamado a la solidaridad como reconocimiento profundo y concreto a la fraternidad.

• GALAXIAS: una realización múltiple y actualizada de la comunicación que se dilata, navega, se transforma, se proyecta...

•CALYPSO: un desafío de la vida y de la naturaleza, para crecer, transformarse, generar más vida en el planeta.

 •BRUJULA: una búsqueda permanente de sentido a nivel personal y grupal para construir el proyecto de vida









MJS Notas y Colores



Con todo el entusiasmo de quien empieza una nueva etapa, pero con toda la certeza de quienes nos sentimos ligadas a una linda historia que ya se ha vivido en el Instituto, en Colombia, en la Provincia, nos lanzamos con ustedes: Hermanas, laicos, niñas, niños y jóvenes, en la “construcción social” del M.J.S. “Notas y Colores”.

El proceso vivido hasta ahora, nos ha permitido recibir el aporte de ustedes, sobre todo en los encuentros de Pastoral Juvenil y de formación, y ahora les enviamos este intento de respuesta.

Concebimos el Movimiento como una gran red en la que la comunicación hace posible tejer las relaciones de jóvenes y niñas (os) entre sí, consigo mismos, con la naturaleza, con la historia que viven, con el evangelio, con el proyecto de Dios.

MJS (MOVIMIENTO JUVENIL SALESIANO)






Una de las formas de presencia entre los jóvenes de los salesianos y salesianas es Movimiento Juvenil Salesiano (MJS). Los grupos y asociaciones juveniles que, manteniendo su autonomía organizativa, se reconocen en la Espiritualidad y en la pedagogía salesiana, forman de modo implícito o explícito el Movimiento Juvenil Salesiano.


Características del MJS: 

Es un movimiento de carácter educativo pastoral ofrecido a todos los/as jóvenes para hacerlos sujetos y protagonistas de su crecimiento humano, social y cristiano, con compromiso misionero, abiertos a los más necesitados, con voluntad de insertarse responsablemente en la Iglesia local. 



Elementos de identidad del MJS: 


Los elementos de identidad que caracterizan al MJS son esencialmente dos: 

– La referencia a la Espiritualidad Juvenil Salesiana (EJS) y a la pedagogía salesiana.

– La unión entre los grupos.



Opciones fundamentales del MJS:

De estos dos elementos surgen las opciones fundamentales del MJS: 

– El crecimiento integral de las personas, sobre todo de los más pobres y alejados, a cuyo servicio articula las diversas actividades e iniciativas; con la voluntad de acompañarlos hasta la plenitud de la vida cristiana, la SANTIDAD.

– La opción asociativo-eclesial, que abre la experiencia de grupo hasta transformarla en una experiencia de Iglesia. 

– La opción apostólica, que compromete a los jóvenes a formarse en el servicio gratuito en favor de los otros. 

– La opción por la inserción social, para que los jóvenes estén presentes con eficacia en la sociedad, en las instancias donde se deciden las políticas juveniles. 



La forma de trabajo:

Estas opciones se traducen en algunos puntos que guían la forma de trabajo en el MJS: 

– La variedad de grupos y asociaciones según los intereses de los jóvenes; sin grupos de base no puede existir el MJS. 

– Un camino de experiencia comunitaria en torno a la persona de Don Bosco, María Mazzarello y los valores de la Espiritualidad Juvenil Salesiana. 

– El compromiso apostólico de los jóvenes entre los mismos jóvenes. Salesianos, Hijas de María Auxiliadora y jóvenes han de estar unidos, al servicio de la Iglesia y de la sociedad. 

– El equipo de animadores, que viven y hacen propia la propuesta salesiana en los grupos y asociaciones. 

– Los encuentros y la fiesta, como momentos de comunicación, de formación y de experiencia de vida.



 

GAPS Cartagena :D



 MISIÓN.
GAPS es un grupo de jóvenes para jóvenes, en el cual fortalecemos y trabajamos por la formación integral de todas nosotras. Contamos con la disposición de las integrantes para promover el MJS Notas y Colores desde un ambiente juvenil y dinámico.

VISIÓN: 
Ser un grupo que promueva y apoye las actividades de la pastoral de la institución desde el sentido de la espiritualidad juvenil Salesiana, siendo jóvenes testigos del compromiso de cada uno, conformar un proyecto de vida solido desde la participación en el MJS Notas y Colores.

OBJETIVOS. 
• Trabajar, construir y promover el MJS Notas y Colores fuera de la institución, de forma dinámica caracterizada por el estilo y la vivencia Salesiana, tomando como ejemplo a Madre Mazzarello y Don Bosco. 
• Animar a las niñas y jóvenes Cartageneras a que conozcan y den a conocer la estructura y finalidad de nuestra proyección pastoral.

INTEGRANTES
•Katherine Ahumada
•Angie Castro
•Erika Gonzales
•Mariana Cabarcas
•Luisa Buendia 
•Margarita Perez
•Laura Bolivar
•Kleimis De Avila
•Linda Paola Rangel
•Maria Angelica Narvaez
•Liliana Merlano
•Lina Carmona
•Natalia Cano
•Paula Valverde
•Adriana Martinez
•Adriana Farias
•Milaine Valencia
•Maria Fainery Tejada
•Michelle Sanchez
•Daira Hinestroza